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Übersicht

Digital Designer | Lead (all genders)

Start
​ab Herbst 2023
Stundenvolumen
Vollzeit 36-h-Woche / Teilzeit ab 30h
Ort
Salzburg / Hybrid

Als Lead Designer kreierst du herausragende visuelle Konzepte, gibst ​die Design-Richtung digitaler Produkte vor und führst ein kleines Design-Team über die gesamte Designphase vom Konzept, über das UI/UX Design bis hin zur technischen Umsetzung.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung von Design-Konzepten
  • Leitung und Überwachung des gesamten Designprozesses
  • Hands-on UI/UX Design und Durchführung von Designpräsentationen
  • Leiten des Design-Teams und Förderung der kreativen Entwicklung
  • Teamführung: Führung der Mitarbeitergespräche & generelle Personalentwicklung im Team
  • Weiterentwicklung der team-internen Prozesse zur Maximierung von Standardisierungsmöglichkeiten
  • Schulung und Entwicklung der Designfähigkeiten im Team
  • Schnittstelle zum BU Lead sowie zu den anderen Teams
  • Qualitätssicherung von Konzepten & Angeboten
  • Qualitätssicherung von Digital Projekten
  • Begleitung von Pitches
  • New Business: Bewertung von Potenzialen eingehender Anfragen

Das bringst du mit

  • Langjährige Erfahrung im Gestalten digitaler Produkte und Designsysteme
  • Experten-Knowhow über die aktuellsten Design & Prototyping Tools (Figma)
  • Hochkarätige Beratungskompetenz
  • Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung von Digital Strategien
  • Erfahrung bei Kalkulation, Abrechnung und Budgetverantwortung
  • Fundiertes Wissen im Bereich Kundenberatung & sicheres Präsentationsgeschick
  • Erfahrung im Führen von Teams und Mitarbeitern
  • Selbstbewusstsein, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit
  • Absolute Hands-on-Mentalität & Entrepreneur-Spirit

Unser Angebot

Neben tollen Benefits bieten wir dir auf Basis einer Vollzeitanstellung ein Jahresgehalt ab € ​63.000,- brutto (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld). Dein tatsächliches Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung.

Unser Angebot

Neben tollen Benefits bieten wir dir auf Basis einer Vollzeitanstellung ein Jahresgehalt ab € ​63.000,- brutto (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld). Dein tatsächliches Gehalt ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung.

Level up

Dein persönlicher Karriereplan

  • Internship

    Steige frisch bei uns ein und mache ein fünf- bis sechsmonatiges Praktikum. Ein Praktikum ist bei uns zu jeder Zeit möglich, zugleich stellt es eine der fixen Einstiegsmöglichkeiten dar.

  • Junior Level

    Starte als Junior nach dem Studium und wir machen dich zum Pro. Junior bedeutet, dass du in unserer Talentschmiede einiges lernen und vom Start weg an großen Projekten arbeiten wirst.

  • Pro Level

    Für alle, die über einen soliden Wissens- und Erfahrungsschatz verfügen, ist das Pro-Level der richtige Einstieg. Empfohlen, wenn du schon zwei bis drei Jahre Berufserfahrung vorweisen kannst

  • Senior Level

    Du bist ein Profi in dem, was du tust, und kannst Wissen in den richtigen Einheiten an deine Teamkollegen weitergeben. Deine Motivation, dein Wissen, Können und Qualitätsempfinden sind der Maßstab innerhalb der Teams bei pixelart.

  • Lead Level

    Der Karriereweg vom Fachexperten zur Führungskraft. In dieser Position erhältst du Führungsverantwortung, entwickelst Prozesse und arbeitest an übergeordneten strategischen Themen der Agentur mit.

Digital Designer | Lead
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Our great place to work

Das kannst du bei uns erwarten:

  • px-Flexible

    Unser Arbeitsmodell ermöglicht ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Privatleben. Mit px-Flexible schaffen wir ein Arbeitsumfeld, welches das Wohlbefinden fördert und die Produktivität in der gesamten Agentur steigert. Unsere Rules of Engagement legen die Rahmenbedingungen für eine effiziente, wertebasierte und erfolgreiche Zusammenarbeit fest.

  • Team-Spirit

    …wird bei uns großgeschrieben. Denn der Erfolg unserer Projekte ist das Ergebnis eines wertschätzenden und inspirierenden Miteinanders. Dabei kommt der Spaß nie zu kurz. Team-Ausflüge, Grillfeiern auf der Terrasse, regelmäßige Agentur-Events und immer ein gemeinsames Ziel vor Augen sorgen für den einzigartigen pixelart-Vibe.

  • Good Health & Wellbeing

    Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter*innen fit und glücklich sind. Deshalb bieten wir ihnen nicht nur ausreichend Obst, Gemüse und Kaffee, sondern auch Abwechslung in Form von regelmäßigen Yoga-, Massage- und Shiatsu-Sessions für den müden Körper. Mittags sorgt eine frische und gestützte Mahlzeit für die nötige Energie. Das kühle Bier nach Feierabend geht bei uns aufs Haus.

  • More than an Office

    Wir sehen unser einzigartiges Loft-Büro als Platz zum Arbeiten und als Lebensraum. Darum haben wir auf 3.000 m² nicht nur moderne Arbeitsplätze geschaffen. Bei uns findest du Social Spaces für den kreativen Austausch, Rückzugsorte, wenn das Agentur-Leben mal zu laut wird und eine Dusche für unsere Sportskanonen.

  • Personal Development

    Veränderung und Weiterentwicklung sind ein wichtiger Bestandteil unserer Philosophie. Die individuelle Förderung unserer Mitarbeiter*innen gehört zum Arbeitsalltag. Persönliche Entwicklungsroadmaps mit internen SkillSessions, unseren Digital Talks und spannenden Impulsen von externen Vortragenden und Coaches begleitet uns auf unserer digitalen Reise bei pixelart. Für alle Leseratten gibt es eine vielfältige Bibliothek.

  • Great Projects

    Unsere Arbeit ist so vielseitig wie unsere Kunden. Dabei realisieren wir digitale Visionen und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen. Wir verfolgen immer das Ziel, das Beste aus jedem einzelnen Projekt herauszuholen. So gestalten wir digitale Erlebnisse, die in Erinnerung bleiben.

  • Sustainable Mobility

    Wir sind uns unserer Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft bewusst. Deshalb unterstützen wir unsere Teammitglieder dabei, möglichst umweltschonend ins Office zu kommen. Wir finanzieren unseren Mitarbeiter*innen das Klimaticket für den öffentlichen Nahverkehr ab dem ersten Tag, unterstützen Carsharing und setzen bei unseren Dienstfahrzeugen auf E-Mobilität.

  • Talent Hunting

    Beim Recruiting setzen wir auch auf das Netzwerk unserer Mitarbeiter*innen. Ein Bekannter oder eine Freundin passt auf eine unserer ausgeschriebenen Stellen? Perfekt – bei erfolgreicher Besetzung erhalten unsere Mitarbeiter*innen attraktive Prämien.

  • Value-Based Work

    Unsere Werte bilden das Fundament unserer Unternehmensstrukturen und sind der zentrale Dreh- und Angelpunkt unserer täglichen Zusammenarbeit. In all unseren Aktivitäten orientieren wir uns an ihnen, denn sie sind nicht bloß Wegweiser, sondern der Weg zu unseren Zielen.

Wir fürchten uns nicht vor neuen Ideen, Werkzeugen und Technologien (auch nicht vor der KI). Im Gegenteil: Wir blicken immer über den Tellerrand hinaus, um neue Entwicklungen für uns und unsere Kunden sinnvoll einzusetzen.

Porträtfoto von Martin Holler
Martin Holler
Senior Digital Designer

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Sarah Aichinger

Sarah Aichinger, People & Culture Manager

Katrin Lackner

Katrin Lackner, People & Culture Manager
Digital Designer | Lead
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